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공무원

공무원이 퇴사후 사기업에 취업했을때 연금은 어떻게 될까? 공적연금연계제도 공무원으로 일하시다가 퇴사하고 사기업으로 취직했는데 공무원 및 국민연금이 어떻게 되는지 궁금하신 경우가 있죠? 이것에 대해 오늘 해결해 드리겠습니다. 공적연금연계제도란? 예를들어, 공무원으로 6년 정도 근무하다가 퇴사한 경우, 공무원 연금을 지급받기 위해서는 10년의 가입기간을 채워야 하는데 그 기간을 채우지 못해서 일시금을 받아야 하지만, 다시 사기업에 취업한 경우, 국민연금 가입이 가능하므로 퇴직 후 5년 이내에 공적연금연계제도를 신청하고 국민연금 가입기간을 4년 이상 채우게 되면 일시금이 아닌 지급연령부터 연금을 받을 수 있게 되는 것입니다. 공적연금 수급을 위한 가입(재직) 기간 군인은 더 오래 재직해야 합니다. 다른 연금은 10년입니다. 최소 연계기간 직역기관은 정부, 학교, 별정우체국, 군대를.. 더보기
복지포인트도 세금을 내라구요? 오늘은 굉장히 애매한 복지포인트에 대해서 알아보고자 합니다. 왜 애매하냐구요? 아래에서 설명드릴게요 복지포인트란? 우선, 복지포인트가 무엇인부터 알아볼게요. 일반적으로 복지포인트는 공무원들의 복지 증진 차원에서 매년 지급되는 포인트를 말하며, 병원 등 다양한 용도에 사용할 수 있습니다. 현재는 공무원뿐만 아니라 공기업, 사기업에서도 지급하고 있습니다. 맞춤형 복지제도로 불리기도 합니다. 최근 복지포인트가 소득세법상 과세되는 근로소득이라는 판결이 나왔습니다. https://www.hankyung.com/society/article/202308214867i "복지포인트는 비과세 아냐" 판결 또 나왔다…기업 승소 '0' "복지포인트는 비과세 아냐" 판결 또 나왔다…기업 승소 '0', 한화손해사정, 2019년 .. 더보기